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貴州163

貴陽經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)投資評審中心(國有資產(chǎn)管理中心)2022年公開招聘派遣制工作人員招聘簡章(3名|3月25日-27日報名)

分類:貴州163 貴陽 貴陽市 728 0

根據(jù)工作需要,貴陽經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)投資評審中心(國有資產(chǎn)管理中心)面向社會公開選拔聘用派遣制工作人員3名,派遣人員不具備國家公務(wù)員身份,屬于輔助性崗位?,F(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下。

 

一、招聘原則

(一)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

(二)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t;

(三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

 

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,熱愛祖國;具有較高的政治素質(zhì),擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,能自覺做到樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”;

2.具有履行崗位職責所必需的專業(yè)知識,熟悉國家相關(guān)政策及相關(guān)法律法規(guī);

3.具有良好的職業(yè)素養(yǎng),遵紀守法,勤勉盡責,團結(jié)合作,廉潔從業(yè),作風形象和職業(yè)信譽好;

4.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責的身體素質(zhì);

5.具有良好的個人征信。
(二)職位及相關(guān)要求見下表

序號 招聘崗位 人數(shù) 學歷 專業(yè)要求 崗位職責 其他要求
1 國有資產(chǎn)管理崗 1 全日制本科及以上 不限 1..依據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī),并實際,起草或修訂國有資產(chǎn)監(jiān)督管理的有關(guān)規(guī)章、制度內(nèi)部管理制度,推進企業(yè)管理現(xiàn)代化。2.按照國有資產(chǎn)管理有關(guān)規(guī)定,組織區(qū)屬國有企業(yè)做好國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)登記。

3.負責區(qū)屬企業(yè)國有資產(chǎn)統(tǒng)計,動態(tài)掌握區(qū)屬企業(yè)資產(chǎn)變化情況,并及時報告。

4.定期督促區(qū)屬企業(yè)上報有關(guān)財務(wù)報表,對區(qū)屬企業(yè)財務(wù)狀況、重大債權(quán)債務(wù)情況進行動態(tài)監(jiān)控,并定期進行財務(wù)分析,擬寫財務(wù)分析報告并及時向中心領(lǐng)導報告。

1.政治素質(zhì)堅定,能做到忠誠干凈,敢于擔當,積極作為,認真履職;

2.熟悉國資國企管理、國企改革、市場化轉(zhuǎn)型運作相關(guān)業(yè)務(wù)、制度、規(guī)則;

3.熟悉財務(wù)、金融領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)、政策,能統(tǒng)籌協(xié)調(diào)處理相關(guān)事務(wù);

4.具有一定公文寫作能力和優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)能力。

2 行政綜合崗 1 全日制本科及以上 不限 1.負責綜合協(xié)調(diào)中心行政事務(wù)。

2.負責中心對內(nèi)、對外文件資料的起草;負責中心各項規(guī)章制度的制定工作。

3.負責擬定中心年度工作計劃、總結(jié)、報告等,制定年度培訓及學習計劃等并組織實施。

4.籌備會議及擬寫會議紀要等相關(guān)資料。

5.負責中心信息工作。

1.政治素質(zhì)過硬,具有較強的文字功底,具有較強的計劃性和執(zhí)行力;

2.具有較強的組織、協(xié)調(diào)能力,工作認真細致、責任心強、嚴于律己、吃苦耐勞;具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;

3.具備良好的計劃執(zhí)行能力,能正確理解領(lǐng)導的意圖,保證相關(guān)工作高效、順利推進實施;

4.對待工作認真、細致、負責。

3 黨建工作崗 1 全日制本科及以上 不限 1.負責國企黨建工作相關(guān)文稿起草;?????????????????? 2.制訂區(qū)屬國有企業(yè)黨建工作年度計劃和相關(guān)工作制度;?? 3.負責各區(qū)屬國有企業(yè)黨組織黨費收繳、黨員管理 ? 、教育培訓、宣傳等工作;?????????? ? 4.承辦領(lǐng)導交辦的其他工作。 1.政治素質(zhì)過硬,具有較強的文字功底,具有較強的計劃性和執(zhí)行力;

2.具有較強的組織、協(xié)調(diào)能力,工作認真細致、責任心強、嚴于律己、吃苦耐勞;

3.了解黨建基本理論,熟悉黨建和干部管理有關(guān)制度和政策;

(三)有下列情形之一者不得報考

1.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的;被開除公職未滿5年的人員;

2.受刑事處分并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

3.有違法違紀嫌疑正在接受審查的;

4.不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的。

 

三、招聘流程

(一)報名

1.報名時間和方式

(1)報名時間

2022年3月25日至3月27日(19:00前)

(2)報名方式:

采用郵件投遞報名資料的方式進行。報名資料發(fā)送至Gygs@engma.net郵箱,發(fā)送郵件命名統(tǒng)一格式為:姓名 應(yīng)聘崗位 聯(lián)系電話。公示期結(jié)束后收到我公司回復(fù)短信后視為審核通過報名成功。

2.報名所需資料

(1)個人簡歷(基本情況表,附件統(tǒng)一下載填寫),附免冠1寸照;

(2)學歷相關(guān)證明(學位證、畢業(yè)證)原件掃描件一份;

(3)身份證原件掃描件正反面一份;

(4)在職人員需提供單位同意報考證明原件掃描件。

 

以上報名所需資料均以電子文檔形式打包發(fā)送至報名郵箱。

3.其他說明

報名不收取報名費用,每人僅限報考一個崗位。

報名咨詢?nèi)耍簵罾蠋煟?/p>

聯(lián)系電話:13158063753、13158075327。(請在工作日工作時間內(nèi)電話咨詢)

(二)資格審查

根據(jù)招聘條件及崗位要求,對報名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進行初步審查,審查合格的人員方能進入下一步流程。

報名結(jié)束后,崗位計劃與報名人數(shù)招聘人數(shù)達不到1:3的比例,其招聘計劃數(shù)予以減少或取消。招聘計劃數(shù)減少的,報考該崗位的考生所報崗位不再進行調(diào)整;招聘計劃取消的,由報考該崗位的考生本人申請,經(jīng)考核領(lǐng)導小組同意后,給予改報其他崗位。

(三)筆試及面試

通過筆試、結(jié)構(gòu)化面試,逐輪考核,逐輪淘汰,確定最終錄取人員。

(1)筆試(百分制):根據(jù)資格審查情況,每崗取不高于1::15的錄取比列進入筆試,擇優(yōu)確定進入筆試

筆試內(nèi)容:待定

筆試時間:待通知。

筆試地點:待通知。

筆試時長:兩小時。

考生須持有效《居民身份證》方能進入考場參加筆試。

未完成筆試科目或未取得有效成績的考生,取消其進入下一環(huán)節(jié)資格。

考試結(jié)束后5個工作日內(nèi),筆試成績在“貴陽英格瑪”微信公眾號進行公布。

(2)結(jié)構(gòu)化面試(百分制):根據(jù)筆試成績,每崗取不高于1:3的錄取比例進入面試階段,擇優(yōu)確定進入結(jié)構(gòu)化面試考核人員。考核時間視疫情控制情況待定。

(3)根據(jù)結(jié)構(gòu)化面試成績,按1:1確定錄取的考生??己藭r間視疫情控制情況待定。

面試時間:待通知。

面試地點:待通知。

面試結(jié)束后5個工作日內(nèi),面試成績在“貴陽英格瑪”微信公眾號進行公布。

未參加或未完成面試的取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

(四)體檢

體檢在區(qū)級及以上指定醫(yī)院進行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)政審

按程序?qū)w檢合格者進行政治資格審核。

(六)崗位出缺補充

崗位出現(xiàn)空缺時,依結(jié)構(gòu)化面試考核成績按序補充。

(七)考核結(jié)果公示

考核結(jié)果經(jīng)考核領(lǐng)導小組研究同意后進行公示。

(八)辦理聘用手續(xù)

考察合格的應(yīng)聘者,貴陽經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)投資評審中心(國有資產(chǎn)管理中心)開展工作。

 

四、工作地點及薪酬待遇

(一)工作地點:貴陽市經(jīng)開區(qū)。

(二)薪酬待遇:每月實發(fā)3000元左右 五險一金 年終考核獎 工作餐,試用期工資為轉(zhuǎn)正工資的80%。

(三)工作時間:朝九晚五,周末雙休,節(jié)假日放假。

五、其它事項

本次招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,工作人員和報名人員要嚴格遵守有關(guān)的規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實,將按照有關(guān)規(guī)定處理。

附件:應(yīng)聘報名表.docx


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